категории обучения в военно учебных заведениях

Военные училища России

В Российской Федерации военные на особом счету у государства, а служба в вооруженных силах считается престижной, высокооплачиваемой и вдобавок дает дополнительные преференции при выходе на пенсию. Многие мальчишки уже при поступлении в школу нередко представляют, что когда вырастут, то обязательно станут военнослужащими, а если еще и в семье кто-то имеет прямое отношение к службе, то в большинстве случаев будущее ребенка предопределено. Рассмотрим, какие существуют условия поступления в военное училище, а также узнать, какие преимущества и недостатки имеет такое образование.

Преимущества и недостатки военного образования

При принятии решения о целесообразности поступления в военное училище следует разобраться, какие плюсы и минусы несет в себе такой выбор.

Преимущества

Недостатки

Военная служба не лишена и негативных моментов, к которым можно отнести:

Виды военных училищ РФ

В Российской Федерации предусматривается 2 вида профессионального военного образования:

В категорию базового профессионального военного образования входят следующие училища:

В образовательное учреждение принимаются лица мужского пола, не достигшие на момент поступления 18 лет. Обучение длится от 2 до 4 лет.

К высшим учреждениям профессионального военного образования относятся:

Обучение длится от 2 до 3 лет.

Каждое образовательное учреждение специализируется на конкретной военной профессии и направленности:

морская служба; сухопутные войска; ракетные войска; ВДВ; железнодорожные войска; ВКС.

Военные училища для поступления после 9-го класса

Ключевой параметр, на который обращает внимание комиссия — состояние здоровья абитуриента. Оценку физического состояния дает ряд специалистов в период прохождения учеником 9-го класса медицинского осмотра.

Обязательным является посещение хирурга, окулиста, ЛОРа, психотерапевта, стоматолога, терапевта. По окончании осмотра ученику предоставляется соответствующее медицинское заключение.

Существует обширный перечень заболеваний, исключающих возможность поступления в военный ВУЗ или училище. В него входят:

тяжелые инфекционные заболевания; онкологические новообразования; ожирение 3-4 степени; заболевания крови; проблемы со зрением или слухом; психические расстройства; заболевания пищеварительной, сердечно-сосудистой или дыхательных систем.

Указанный перечень не является исчерпывающим.

Требования

Чтобы стать абитуриентом необходимо соблюдение следующих требований:

Военные ВУЗы для поступления после 11-го класса

После 11 класса перед бывшими школьниками открывается перспектива поступления в следующие ВУЗы:

Краснодарское военное училище

Санкт-Петербургский военно-морской политехнический институт

Московское высшее командное училище

Московская военная академия ракетных войск стратегического назначения

Военные учебные заведения для поступления младших школьников

Даже по окончании 4 классов российским ученикам можно поступить в училища с военным уклоном:

Тверское Суворовское училище

Московское Суворовское училище

Оренбургское президентское кадетское училище

Пансион воспитанниц Министерства обороны Российской Федерации

Аксайский казачий кадетский корпус

Права и льготы при поступлении в военное училище

Законодательство РФ предусматривает ряд преференций отдельным категориям граждан, дающих право на внеочередное зачисление в военное образовательное учреждение:

Указанный перечень не является исчерпывающим и может расширяться в соответствии с действующим федеральным и региональным законодательством.

Какие предметы сдают

При поступлении в военное училище после 9 класса абитуриент сдает экзамены по русскому языку и математики. Дети, закончившие 11 классов, сдают ЕГЭ по математике, русскому языку, физике. Дополнительные экзамены зависят от выбранного направления военного образования и профиля училища.

Нормативы

Сдача обязательных показателей физической подготовки является обязательным этапом. Его прохождение возможно 2 способами:

Как поступать: пошаговая инструкция

Военные образовательные учреждение принимают документы намного раньше, чем это делают в средне-специальных. Следовательно, подготовку к вступлению следует начинать заблаговременно.

Предлагается рассмотреть ориентировочный план действий для поступления в военное училище.

Этап 1: Прохождение медосмотра

Будущий студент обращается в поликлинику по месту регистрации или фактическому проживанию для прохождения медицинского осмотра у узкопрофильных специалистов. В заключении по форме 026у в обязательном порядке должна быть отображена запись «Рекомендуется по состоянию здоровья к поступлению», а после указывается полное наименование образовательного учреждение, в которое планируется поступление.

Бланк по форме 026у

Этап 2: Формирование личного дела

В папку с личным делом подшиваются следующие документы:

В случае необходимости могут быть затребованы дополнительные документы.

Этап 3: Подача документов в учебное заведение

Документы подаются в период с 15 апреля по 1 июня. При поступлении в Суворовское училище документы следует подать до 1 апреля.

Этап 4: вступительные испытания

После подачи документов следует дождаться вызова с указанием даты проведения экзаменов, либо получить отказ с указанием причин. Вступительное тестирование проводится с 01 по 15 июля.

Источник

Порядок определения категории профессиональной пригодности, требования, предъявляемые к психологическим, психофизиологическим и социально-психологическим качествам кандидатов

Определение профессиональной пригодности кандидатов на поступление в Военном университете на обучение курсантами осуществляется в процессе проведения комплекса мероприятий по профессиональному психологическому отбору, направленных на рациональное комплектование университета курсантами из числа граждан, прошедших и не проходивших военную службу и военнослужащих, обладающих профессионально важными качествами, соответствующими требованиям военно-профессиональной деятельности.

Основной целью профессионального психологического отбора является определение профессиональной психологической пригодности к освоению профессиональных образовательных программ Военного университета.

Мероприятия по профессиональному отбору проводятся с использованием психологического, социально-психологического и психофизиологического изучения с целью оценки общих и специальных способностей кандидатов, необходимых для успешного обучения в университете.

При проведении профессионального психологического отбора оцениваются познавательные способности (ПС), адаптационные способности (АС), военно-профессиональная направленность (ВПИ) и данные социально-психологического изучения (СПИ) кандидата.

Высокий или хороший уровень познавательных процессов характеризуется:

Адаптационные способности кандидата оцениваются на основе совокупной характеристики развития личностных особенностей индивида и его склонности к отклоняющемуся поведению.

Высокий или хороший уровень нервно-психической устойчивости характеризуется:

Блок заданий военно-профессиональной направленности определяет профессиональные интересы и склонности кандидата посредством оценки знаний, необходимых для прохождения им военной службы, уровень развития военно-организационной культуры, прогнозирующий адаптацию кандидата к условиям обучения в Военном университете.

Высокий или хороший уровень мотивации характеризуется:

Социально-психологическое изучение предусматривает оценку условий воспитания и развития кандидата, его военно-профессиональной направленности, анализ основных мотивов и обоснованность выбора профессии офицера, организаторских способностей, особенностей поведения и общения в коллективе, образовательной и профессиональной подготовленности.

Социально-психологическое изучения проводится поэтапно и включает в себя изучение документов, опрос (беседа, анкетирование), наблюдение за кандидатом со стороны должностных лиц. Данные вносятся в регистрационный бланк профессионального психологического отбора и учитываются при обработке.

Для проверки сведений, полученных при социально-психологическом изучении, в целях выявления факторов риска с кандидатами мужского пола, поступающими на специальность «Перевод и переводоведение», проводится опрос (психофизиологическое обследование) с использованием полиграфа.

После обработки регистрационных бланков психологического обследования, с учетом результатов социально-психологического изучения, выносится итоговое заключение о профессиональной пригодности кандидата для обучения в Военном университете.

Психологическое обследование может проводиться в индивидуальном порядке, так и в составе группы с помощью психодиагностических методик с применением технических средств профессионального психологического отбора.

Перед психологическим обследованием специалист по профессиональному психологическому отбору доводит обследуемым информацию о целях обследования, уточняет их готовность к обследованию, инструктирует о порядке выполнения заданий психодиагностических методик.

Во время проведения психологического обследования специалист по профессиональному психологическому отбору контролирует выполнение заданий, входящих в состав используемых методик.

На основании данных, полученных в ходе психологического, психофизиологического и социально-психологического изучения кандидатов, выносятся заключения о категории профессиональной психологической пригодности к обучению в Военном университете, которые представляются в приемную комиссию Военного университета, а категории профессиональной психологической пригодности заносятся в соответствующие графы конкурсных списков кандидатов на зачисление в Военный университет:

рекомендуется в первую очередь– первая категория профессиональной психологической пригодности.

Относимые к этой категории кандидаты имеют высокий уровень развития профессиональных качеств, позволяющих успешно обучаться в Военном университете.

рекомендуется – вторая категория профессиональной психологической пригодности.

Относимые к этой лица имеют уровень развития профессионально важных качеств, в основном соответствующих требованиям к обучению в Военном университете.

рекомендуется условно– третья категория профессиональной психологической пригодности.

Относимые к этой категории лица имеют уровень развития профессионально важных качеств, минимально соответствующих требованиям к обучению в Военном университете.

не рекомендуется – четвертая категория профессиональной психологической пригодности.

Относимые к этой категории лица имеют низкий уровень развития профессионально важных качеств, не позволяющий овладеть необходимым минимумом знаний, навыков, умений, либо в отношении них выявлены факторы риска.

Кандидаты, отнесенные к первым трем категориям профессиональной пригодности, считаются прошедшими профессиональный психологический отбор.

Кандидаты, отнесенные к четвертой категории профессиональной психологической пригодности, к обучению в Военном университете не рекомендуются. Они информируются о вынесенном заключении индивидуально и не заносятся в конкурсные списки.

Вынесение заключения о категории профессиональной пригодности кандидатов завершается не позднее одного дня до окончания профессионального отбора кандидатов.

Окончательное решение о зачислении кандидатов на обучение принимает приемная комиссия. Апелляция по результатам профессионального психологического отбора не подается и не рассматривается.

Источник

Категории обучения в военно учебных заведениях

Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Обзор документа

Приказ Министра обороны РФ от 7 апреля 2015 г. № 185 “Об утверждении Порядка и условий приема в образовательные организации высшего образования, находящиеся в ведении Министерства обороны Российской Федерации”

В соответствии с пунктом 1 части 10 статьи 81 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53 (ч. I), ст. 7598; 2013, № 19, ст. 2326; № 23, ст. 2878; № 27, ст. 3462; № 30 (ч. I), ст. 4036; № 48, ст. 6165; 2014, № 6, ст. 562, 566; № 19, ст. 2289; № 22, ст. 2769; № 23, ст. 2933; № 26 (ч. I), ст. 3388; № 30 (ч. I), ст. 4217, 4257, 4263; 2015, № 1 (ч. I), ст. 42, 53, 72) приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок и условия приема в образовательные организации высшего образования, находящиеся в ведении Министерства обороны Российской Федерации.

2. Признать утратившими силу:

приказ Министра обороны Российской Федерации от 24 апреля 2010 г. № 100 «Об утверждении Инструкции об условиях и порядке приема в военные образовательные учреждения высшего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 1 июля 2010 г., регистрационный № 17670);

приказ Министра обороны Российской Федерации от 7 февраля 2011 г. № 118 «О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 24 апреля 2010 г. № 100» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 26 апреля 2011 г., регистрационный № 20596);

приказ Министра обороны Российской Федерации от 26 июля 2012 г. № 2055 «О внесении изменений в Инструкцию об условиях и порядке приема в военные образовательные учреждения высшего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации, утвержденную приказом Министра обороны Российской Федерации от 24 апреля 2010 г. № 100 «Об утверждении Инструкции об условиях и порядке приема в военные образовательные учреждения высшего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 23 октября 2012 г., регистрационный № 25713).

Зарегистрировано в Минюсте РФ 29 апреля 2015 г.

Приложение
к приказу Министра обороны РФ
от 7 апреля 2015 г. № 185

Порядок и условия
приема в образовательные организации высшего образования, находящиеся в ведении Министерства обороны Российской Федерации

I. Общие положения

Расчеты комплектования слушателями разрабатываются Главным управлением кадров. Расчеты комплектования курсантами разрабатываются вузом по согласованию с Главным управлением кадров и утверждаются должностным лицом, в подчинении которого находится вуз.

4. Расчеты комплектования разрабатываются на основе:

5. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, имеющие высшую военную оперативно-стратегическую подготовку, высшую военную оперативно-тактическую подготовку, полную военно-специальную подготовку, а также среднюю военно-специальную подготовку, в высшие военно-учебные заведения на обучение по программам того же уровня не принимаются.

6. Правила приема на обучение в высшее военно-учебное заведение в части, не урегулированной законодательством об образовании, устанавливаются вузом самостоятельно. Формирование выездных приемных комиссий вузов осуществляется по согласованию с Главным управлением кадров.

7. Результатом приема в высшие военно-учебные заведения на обучение по программам высшего образования и по программам среднего профессионального образования является зачисление на обучение слушателями и курсантами наиболее способных и подготовленных к освоению образовательной программы соответствующего уровня и направленности кандидатов.

Особые права при приеме в высшие военно-учебные заведения предоставляются гражданам в соответствии с законодательством Российской Федерации.

9. Должностные лица, в подчинении которых находятся вузы, отвечают за полноту и качество комплектования слушателями и курсантами первых курсов вузов.

10. Заместителями Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующими видами Вооруженных Сил, командующими войсками военных округов, командующими родами войск Вооруженных Сил, руководителями центральных органов военного управления организуется предварительный отбор кандидатов из числа офицеров на поступление в вузы на обучение по программам с высшей военной оперативно-стратегической подготовкой и по программам с высшей военной оперативно-тактической подготовкой.

11. Заместителями Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующими видами Вооруженных Сил, командующими войсками военных округов, командующими родами войск Вооруженных Сил, руководителями центральных органов военного управления, военными комиссарами субъектов Российской Федерации, начальниками высших военно-учебных заведений, суворовских военных училищ организуются мероприятия по военно-профессиональной ориентации и предварительному отбору кандидатов на поступление в вузы на обучение по программам с полной военно-специальной подготовкой и программам со средней военно-специальной подготовкой из числа военнослужащих, а также граждан, прошедших и не проходивших военную службу.

12. За своевременное и качественное проведение профессионального отбора кандидатов на обучение в вузах отвечают начальники высших военно-учебных заведений.

13. Координация деятельности органов военного управления по военно-профессиональной ориентации кандидатов на поступление в вузы, их предварительному и профессиональному отбору возлагается на Главное управление кадров.

II. Условия приема кандидатов из числа офицеров, поступающих в высшие военно-учебные заведения на обучение слушателями

14. В качестве кандидатов на поступление в Военную академию Генерального штаба на обучение слушателями по программам с высшей военной оперативно-стратегической подготовкой рассматриваются высшие и старшие офицеры, имеющие высшую военную оперативно-тактическую подготовку, проходящие военную службу на воинских должностях, подлежащих замещению офицерами с высшей военной оперативно-стратегической подготовкой или им предшествующих, зачисленные в резерв для выдвижения на высшие воинские должности, с которыми может быть заключен контракт на время обучения в Военной академии Генерального штаба и на 5 лет военной службы после ее окончания.

15. В качестве кандидатов на поступление в высшие военно-учебные заведения на обучение слушателями по программам с высшей военной оперативно-тактической подготовкой рассматриваются офицеры, проходящие военную службу не менее 7 лет*(3) в воинском звании офицера, имеющие высшее образование, завершившие обучение по образовательным программам (бакалавриат, специалитет), в воинском звании «капитан», ему равном и выше, с которыми может быть заключен контракт на время обучения в вузе и на 5 лет военной службы после его окончания:

проходящие (проходившие) военную службу не менее одного года на воинских должностях, для которых штатом предусмотрено воинское звание «майор», им равных и выше;

проходящие военную службу на воинских должностях, для которых штатом предусмотрено воинское звание «капитан», назначенные на эти должности в связи с организационно-штатными мероприятиями, если до назначения на эти должности они не менее одного года проходили военную службу на воинских должностях, для которых штатом предусмотрено воинское звание «майор», им равных и выше;

состоящие не более одного года в распоряжении командиров (начальников) в связи с проведением организационно-штатных мероприятий, до зачисления в распоряжение не менее одного года проходившие военную службу на воинских должностях, для которых штатом предусмотрено воинское звание «майор», им равных и выше.

16. Военно-учетные специальности по занимаемым воинским должностям кандидатов из числа офицеров, поступающих в вузы на обучение по программам с высшей военной оперативно-тактической подготовкой, должны соответствовать военным специальностям (специализациям), на обучение по которым они рассматриваются в качестве кандидатов.

В качестве кандидатов из числа офицеров рассматриваются также офицеры, военно-учетные специальности которых по занимаемым ими воинским должностям не соответствуют военным специальностям (специализациям) обучения в вузе, если они были назначены на эти воинские должности в связи с организационно-штатными мероприятиями с воинских должностей, по которым военно-учетные специальности соответствовали военным специальностям (специализациям) обучения в вузе, и проходят военную службу на них не более одного года.

III. Организация приема кандидатов из числа офицеров, поступающих в высшие военно-учебные заведения на обучение слушателями

Выписки из планов предварительного отбора до 15 октября года, предшествующего году приема в вузы, в части касающейся доводятся до заместителей Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующих видами Вооруженных Сил, командующих войсками военных округов, командующих родами войск Вооруженных Сил, руководителей центральных органов военного управления.

19. На основе выписок из планов предварительного отбора заместители Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующие видами Вооруженных Сил, командующие войсками военных округов, командующие родами войск Вооруженных Сил, руководители центральных органов военного управления организуют разработку частных планов предварительного отбора и указаний по проведению мероприятий предварительного отбора кандидатов из числа офицеров для поступления на обучение в высшие военно-учебные заведения и до 15 ноября года, предшествующего году приема в вузы, доводят их до подчиненных воинских частей.

20. Предварительный отбор кандидатов из числа офицеров, поступающих в вузы на обучение слушателями, в соответствии с частными планами предварительного отбора организуется командирами воинских частей и осуществляется в целях направления в вуз для прохождения профессионального отбора наиболее подготовленных офицеров, достигших высоких результатов в служебной деятельности, соответствующих требованиям, предусмотренным пунктами 14-16 настоящего Порядка, и включает определение годности офицеров к обучению в высшем военно-учебном заведении по:

уровню образования (подготовки);

уровню физической подготовленности;

уровню профессионально-должностной подготовленности;

результатам служебной деятельности.

21. Офицером, изъявившим желание поступить на обучение в вуз, до 1 января года поступления в высшее военно-учебное заведение подается рапорт непосредственному командиру (начальнику), в котором указываются: воинское звание, фамилия, имя, отчество, занимаемая воинская должность, дата назначения на эту должность, дата рождения, уровень образования (подготовки), присвоенная квалификация и наименование образовательной организации, выдавшей документ об образовании. К рапорту прилагаются копия документа об образовании и три фотографии размером 4,5×6 см.

Офицер, зачисленный в связи с проведением организационно-штатных мероприятий в распоряжение командира (начальника) для решения вопроса дальнейшего служебного предназначения, соответствующий требованиям, предусмотренным пунктами 14-16 настоящего Порядка, подает рапорт на имя того командира (начальника), в распоряжение которого он зачислен.

22. Офицер, изъявивший желание поступить на обучение в вуз и соответствующий требованиям, предусмотренным пунктами 17-19 настоящего Порядка, направляется командиром (начальником) на военно-врачебную комиссию для медицинского освидетельствования.

23. Предварительный отбор кандидатов из числа офицеров проводится на конкурсной основе в соответствии с частными планами предварительного отбора и с учетом результатов их служебной деятельности, а также оценок по предметам профессионально-должностной подготовки.

Аттестационная комиссия воинской части рассматривает кандидатов из числа офицеров и представляет их списки с оценочными ведомостями по предметам профессионально-должностной подготовки на утверждение командиру воинской части.

С кандидатами из числа офицеров, положительно рассмотренных аттестационной комиссией воинской части, до 1 марта года поступления в вуз проводятся сборы в целях проверки уровня физической и профессионально-должностной подготовленности к поступлению в вузы*(4).

24. Документы на кандидатов из числа офицеров, прошедших предварительный отбор, до 1 апреля года поступления в вуз рассматриваются военными советами видов (родов войск) Вооруженных Сил, военных округов (аттестационными комиссиями центральных органов военного управления).

28. Кандидаты из числа офицеров, прошедшие предварительный отбор для поступления на обучение в вузы, по вызовам вузов через соответствующие органы военного управления в сроки, установленные настоящим Порядком, направляются в приемные комиссии вузов для прохождения профессионального отбора.

29. Заместителями Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующими видами Вооруженных Сил, командующими войсками военных округов, командующими родами войск Вооруженных Сил, руководителями центральных органов военного управления направляются в Главное управление кадров сведения о ходе предварительного отбора кандидатов из числа офицеров для поступления в вузы на обучение в соответствии с табельной отчетностью.

30. Профессиональный отбор кандидатов из числа офицеров проводится ежегодно с 15 по 30 мая года приема в вуз приемными комиссиями высших военно-учебных заведений в целях определения способности поступающих осваивать образовательные программы соответствующего уровня.

Профессиональный отбор кандидатов из числа офицеров включает:

а) определение соответствия кандидатов требованиям настоящего Порядка;

б) определение годности кандидатов для поступления в вуз на обучение по состоянию здоровья;

в) вступительные испытания, состоящие из:

оценки уровня профессиональной подготовленности кандидатов в объеме должностных обязанностей по результатам выполнения и защиты комплексного тактического (тактико-специального) задания*(5);

оценки физической подготовленности кандидатов.

31. Приемные комиссии вузов создаются до 20 апреля года приема на обучение приказами должностных лиц, в подчинении которых находятся вузы.

Приемная комиссия высшего военно-учебного заведения состоит из следующих подкомиссий:

по определению уровня физической подготовленности;

по определению уровня профессиональной подготовленности.

Председателем подкомиссии приемной комиссии Военной академии Генерального штаба по определению уровня профессиональной подготовленности кандидатов назначается представитель Военной академии Генерального штаба.

Председателем подкомиссии приемной комиссии Военной академии Генерального штаба по определению уровня физической подготовленности кандидатов назначается представитель Управления физической подготовки Вооруженных Сил.

Председатель военно-врачебной подкомиссии приемной комиссии Военной академии Генерального штаба назначается по согласованию с Главным военно-медицинским управлением Министерства обороны.

Председателями подкомиссий приемных комиссий вузов по определению уровня профессиональной подготовленности кандидатов из числа офицеров назначаются представители высших военно-учебных заведений, проходящие военную службу на воинских должностях начальников (заместителей начальников) кафедр, факультетов и выше.

Председатель военно-врачебной (врачебно-летной) подкомиссии приемной комиссии вуза назначается по согласованию с Главным военно-медицинским управлением Министерства обороны. В состав подкомиссии по согласованию включаются врачи-специалисты военно-медицинских организаций Министерства обороны по месту дислокации вуза.

Председателем подкомиссии приемной комиссии вуза по определению уровня физической подготовленности кандидатов из числа офицеров назначается по согласованию представитель Управления физической подготовки Вооруженных Сил.

35. Организация обеспечения приемной комиссии вуза необходимыми для работы помещениями, образцами вооружения и военной техники, средствами оргтехники и связи, документацией, местами для питания и проживания, а также доставка приемной комиссии к местам проведения профессионального отбора возлагаются на начальника вуза.

36. Обеспечение прибытия для участия в профессиональном отборе кандидатов из числа офицеров, а также представителей органов военного управления, включенных в состав приемных комиссий, к местам работы этих комиссий осуществляется заместителями Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующими видами Вооруженных Сил, командующими войсками военных округов, командующими родами войск Вооруженных Сил, руководителями центральных органов военного управления.

37. Результаты профессионального отбора сообщаются кандидатам из числа офицеров не позднее одного дня после проведения каждого из этапов. Заместителем председателя приемной комиссии вуза ежедневно представляются в Главное управление кадров сведения о ходе профессионального отбора кандидатов из числа офицеров, поступающих в вузы слушателями, по рекомендуемому образцу, приведенному в приложении № 3 к настоящему Порядку.

Конкурсные списки составляются по военным специальностям (специализациям), по которым организуется обучение офицеров из числа слушателей в высших военно-учебных заведениях, а также по органам военного управления в соответствии с расчетом комплектования и утверждаются решением приемной комиссии вуза, которое оформляется протоколом заседания приемной комиссии о зачислении слушателями в вуз по рекомендуемому образцу, приведенному в приложении № 5 к настоящему Порядку.

В конкурсных списках кандидаты из числа офицеров располагаются в зависимости от суммы баллов, полученных по результатам оценки уровня профессиональной и физической подготовленности*(6).

При равенстве сумм баллов в конкурсном списке выше располагается кандидат из числа офицеров, получивший более высокий балл по результатам оценки уровня профессиональной подготовленности. Оценка уровня профессиональной подготовленности включает в себя теоретическую и практическую части комплексного тактического (тактико-специального) задания, каждая из которых оценивается по 100-балльной шкале (устанавливается минимальное количество баллов, подтверждающее успешное прохождение вступительного испытания).

Приемной комиссией вуза в конкурсные списки включаются в качестве резерва для зачисления на учебу по каждой военной специальности (специализации) до 10 процентов кандидатов из числа офицеров*(7), прошедших профессиональный отбор.

39. Кандидаты из числа офицеров, не прошедшие профессиональный отбор, в конкурсные списки не заносятся. На них оформляются списки кандидатов из числа офицеров, которым отказано в приеме в вуз, по рекомендуемому образцу, приведенному в приложении № 6 к настоящему Порядку, с указанием причин отказа.

40. Кандидаты из числа офицеров, не прошедшие профессиональный отбор, не явившиеся на вступительные испытания без уважительной причины, изъявившие отказ от поступления в вуз после начала профессионального отбора, а также которым отказано в дальнейшем прохождении профессионального отбора по недисциплинированности, из конкурса выбывают и подлежат направлению к местам прохождения военной службы.

41. Кандидаты из числа офицеров, рекомендованные приемными комиссиями вузов на зачисление, зачисляются в вузы и назначаются на воинские должности слушателей приказами Министра обороны Российской Федерации по личному составу с 1 сентября года приема в вузы.

Проекты указанных приказов с приложением протоколов заседаний приемных комиссий вузов о зачислении в вузы, конкурсных списков и списков кандидатов из числа офицеров, которым отказано в приеме в вузы, а также материалы с результатами профессионального отбора до 20 июня года приема в вузы направляются в Главное управление кадров для контроля и представления на подпись Министру обороны Российской Федерации.

42. Выписки из приказов Министра обороны Российской Федерации по личному составу о зачислении кандидатов из числа офицеров слушателями высших военно-учебных заведений рассылаются вузами заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил, командующим войсками военных округов, командующим родами войск Вооруженных Сил, руководителям центральных органов военного управления не позднее 7 дней после подписания приказа с указанием срока и места прибытия офицеров на обучение.

43. Заместители Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующие видами Вооруженных Сил, командующие войсками военных округов, командующие родами войск Вооруженных Сил, руководители центральных органов военного управления организуют своевременное доведение выписок из приказов Министра обороны Российской Федерации по личному составу о зачислении кандидатов из числа офицеров слушателями вуза до подчиненных воинских частей, а также контроль убытия офицеров, зачисленных в качестве слушателей в вуз, на обучение в вузы.

44. Личные и учебные дела кандидатов из числа офицеров, не зачисленных на обучение в вузы, возвращаются в воинские части, в которых проходят военную службу офицеры.

IV. Условия приема кандидатов в высшие военно-учебные заведения на обучение курсантами

45. В качестве кандидатов на поступление в высшие военно-учебные заведения на обучение курсантами по программам с полной военно-специальной подготовкой рассматриваются граждане, имеющие среднее общее образование, из числа:

граждан в возрасте от 16 до 22 лет, не проходивших военную службу;

46. В качестве кандидатов на поступление в высшие военно-учебные заведения на обучение курсантами по программам со средней военно-специальной подготовкой рассматриваются граждане, имеющие среднее общее образование, до достижения ими возраста 30 лет.

47. Кандидаты на поступление в вузы на обучение курсантами должны соответствовать требованиям, установленным законодательством Российской Федерации для граждан, поступающих на военную службу по контракту.

V. Организация приема кандидатов, поступающих в высшие военно-учебные заведения на обучение курсантами

50. Выписки из планов предварительного отбора кандидатов для комплектования первых курсов вузов до 20 августа года, предшествующего году приема в вузы, направляются Главным организационно-мобилизационным управлением Генерального штаба заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил, командующим войсками военных округов, командующим родами войск Вооруженных Сил, руководителям центральных органов военного управления, которыми до 1 сентября того же года организуется разработка частных планов предварительного отбора кандидатов для комплектования первых курсов вузов и доведение выписок из них до подчиненных воинских частей, суворовских военных училищ и военных комиссариатов субъектов Российской Федерации, а также до высших военно-учебных заведений для планирования и организации ими работы по военно-профессиональной ориентации.

51. Заместители Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующие видами Вооруженных Сил, командующие войсками военных округов, командующие родами войск Вооруженных Сил, начальники вузов и суворовских военных училищ, командиры воинских частей, военные комиссары субъектов Российской Федерации ежегодно до 1 октября года, предшествующего году приема в вузы, с учетом полученных выписок из планов предварительного отбора кандидатов для комплектования первых курсов вузов издают приказы, в которых подводят итоги работы по военно-профессиональной ориентации и предварительному отбору (профессиональному отбору) кандидатов в высшие военно-учебные заведения в прошедшем году, и дают указания по их проведению в следующем году с утверждением планов соответствующих мероприятий.

Данным планом предусматриваются мероприятия по выявлению граждан, проявляющих интерес к военной службе, разъяснению им социально-экономических преимуществ получения образования в высших военно-учебных заведениях и дальнейшей военной службы, оказанию помощи в выборе высших военно-учебных заведений и специальности подготовки.

52. Высшими военно-учебными заведениями с получением выписок из частных планов предварительного отбора кандидатов для комплектования первых курсов вузов формируются нештатные пункты (группы) военно-профессиональной ориентации, а также направляются представители для участия в мероприятиях по военно-профессиональной ориентации и предварительному отбору кандидатов, установлению взаимодействия по вопросам привлечения граждан на обучение в вузы с военными комиссариатами субъектов Российской Федерации, воинскими частями, суворовскими военными училищами, государственными, образовательными и военно-патриотическими общественными организациями.

Предварительный отбор осуществляется в целях направления для прохождения профессионального отбора в вузы кандидатов, соответствующих требованиям, предусмотренным пунктами 45-48 настоящего Порядка, и включает определение годности кандидатов к обучению в высших военно-учебных заведениях по:

наличию гражданства Российской Федерации;

уровню образования; возрасту;

уровню физической подготовленности;

категории профессиональной пригодности.

Указанные заявления регистрируются в журнале учета заявлений кандидатов на поступление в высшие военно-учебные заведения из числа граждан, прошедших и не проходивших военную службу. Рекомендуемый образец журнала учета заявлений кандидатов на поступление в высшие военно-учебные заведения из числа граждан, прошедших и не проходивших военную службу, приведен в приложении № 7 к настоящему Порядку.

Не допускается отказ в рассмотрении данных граждан в качестве кандидатов в связи с отсутствием заданий, определенных планом предварительного отбора кандидатов из числа граждан, прошедших и не проходивших военную службу, для комплектования первых курсов вузов.

Граждане, проживающие в воинских частях, дислоцирующихся за пределами Российской Федерации, подают заявления на имя начальника вуза до 20 мая года приема в вуз.

55. Военнослужащие, изъявившие желание поступить в высшие военно-учебные заведения на обучение курсантами, подают рапорт на имя командира воинской части до 1 апреля года приема в вуз, а поступающие в вузы, отбор в которые производится после оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, подают рапорт на имя командира воинской части до 1 марта года приема в вуз.

Не допускается отказ в рассмотрении данных военнослужащих в качестве кандидатов в связи с отсутствием заданий, определенных планом предварительного отбора кандидатов из числа военнослужащих для комплектования первых курсов вузов.

56. В заявлении (рапорте) кандидата указываются: фамилия, имя, отчество, воинское звание и занимаемая воинская должность (для военнослужащего), дата рождения, сведения о гражданстве, реквизиты документа, удостоверяющего его личность (в том числе реквизиты выдачи указанного документа), сведения о предыдущем уровне образования и документе об образовании и (или) о квалификации, его подтверждающем, почтовый адрес места постоянного проживания, условное наименование воинской части (для военнослужащего), электронный адрес и контактный телефон (по желанию кандидата), наименование высшего военно-учебного заведения и специальность подготовки, на обучение по которой кандидат планирует поступать.

57. На кандидатов, поступающих в вузы, предварительный отбор в которые производится после оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, до 1 мая года приема в вуз оформляется допуск по соответствующей форме.

58. В вузе формируется личное дело кандидата, в котором хранятся поступившие документы, указанные в пункте 57 настоящего Порядка, документы и материалы прохождения профессионального отбора, в том числе документы, связанные с апелляцией.

59. Приемная комиссия вуза рассматривает поступившие документы кандидатов на обучение в вузе, определяет соответствие отобранных кандидатов требованиям, установленным пунктами 45-48 настоящего Порядка, и принимает решение об их допуске к прохождению профессионального отбора. Решение приемной комиссии вуза о допуске кандидатов к прохождению профессионального отбора оформляется протоколом, который подписывается членами приемной комиссии и утверждается ее председателем.

60. Решение приемной комиссии вуза о допуске кандидатов к прохождению профессионального отбора направляется в отделы военных комиссариатов субъектов Российской Федерации по месту жительства кандидатов из числа граждан, прошедших и не проходивших военную службу, в суворовские военные училища, воинские части и лично кандидатам в срок не позднее одного дня со дня принятия решения приемной комиссией вуза с указанием времени и места проведения профессионального отбора или причин отказа.

62. Кандидаты из числа военнослужащих, соответствующие требованиям, установленным пунктами 45-48 настоящего Порядка, направляются в вузы командирами воинских частей для участия в учебных сборах по подготовке к прохождению профессионального отбора и последующего прохождения профессионального отбора независимо от получения воинской частью решения приемной комиссии вуза о допуске к профессиональному отбору:

поступающие на обучение по программам с полной военно-специальной подготовкой направляются в вуз к 1 июня, где с ними проводятся 25-дневные учебные сборы;

поступающие на обучение по программам со средней военно-специальной подготовкой направляются в вуз к 10 июня, где с ними проводятся 15-дневные сборы.

63. Для прохождения профессионального отбора кандидатом в приемную комиссию вуза представляются:

наличии или отсутствии у него особых прав (преимуществ) при приеме на обучение в вузы, установленные законодательством Российской Федерации (при наличии прилагаются подтверждающие их документы);

наличии или отсутствии у него индивидуальных достижений (при наличии прилагаются подтверждающие их документы);

64. Граждане, проживающие за пределами Российской Федерации, где нет воинских частей Вооруженных Сил, прибывают в выбранный вуз не позднее 28 июня года приема в вуз с документом об образовании и (или) о квалификации и документом, удостоверяющим личность кандидата, для их рассмотрения приемными комиссиями вузов в качестве кандидатов на поступление в высшее военно-учебное заведение с оформлением личного дела и решения об их допуске к прохождению профессионального отбора.

65. Профессиональный отбор кандидатов проводится в целях определения способности кандидатов осваивать образовательные программы соответствующего уровня.

Профессиональный отбор кандидатов включает:

а) определение годности кандидатов к поступлению в вуз по состоянию здоровья;

б) определение категории профессиональной пригодности кандидатов на основе их социально-психологического изучения, психологического и психофизиологического обследования;

в) вступительные испытания, состоящие из:

оценки уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов при приеме на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

оценки уровня творческой и (или) профессиональной подготовленности кандидатов по результатам дополнительных вступительных испытаний, установленных пунктом 67 настоящего Порядка;

оценки уровня физической подготовленности кандидатов.

67. Вузы могут включать в перечень вступительных испытаний следующие дополнительные вступительные испытания творческой и (или) профессиональной направленности:

Минимальное количество баллов для общеобразовательного вступительного испытания, проводимого вузом самостоятельно/равно минимальному количеству баллов ЕГЭ для соответствующего общеобразовательного вступительного испытания, в качестве результатов которого признаются результаты ЕГЭ.

Минимальное количество баллов для дополнительного вступительного испытания творческой и (или) профессиональной направленности устанавливается вузом самостоятельно.

Минимальное количество баллов не может быть изменено в ходе приема.

70. Вступительные испытания, установленные высшим военно-учебным заведением, а также минимальное количество баллов не должны различаться при приеме на одинаковые специальности подготовки в вузе и его филиалах, а также при приеме кандидатов, поступающих на базе среднего профессионального образования, и кандидатов, поступающих на базе среднего общего образования.

71. Программы общеобразовательных вступительных испытаний, проводимых вузом самостоятельно, формируются на основе федерального государственного образовательного стандарта среднего общего образования и федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования с учетом соответствия уровня сложности таких вступительных испытаний уровню сложности ЕГЭ по соответствующим общеобразовательным предметам.

72. Общеобразовательные вступительные испытания, проводимые вузом самостоятельно, проводятся на русском языке в письменной форме.

Не засчитываются в качестве результатов вступительных испытаний результаты выпускных экзаменов подготовительных отделений, подготовительных факультетов, курсов (школ) и иных испытаний, не являющихся вступительными испытаниями, проводимыми в соответствии с настоящим Порядком.

73. При приеме на обучение по программам со средней военно-специальной подготовкой учитываются результаты освоения кандидатами образовательных программ среднего общего образования, указанные в представленных ими документах об образовании.

74. Вынесение заключения о категории профессиональной пригодности кандидатов на основе их социально-психологического изучения, психологического и психофизиологического обследования производится и документируется с использованием автоматизированных рабочих мест специалистов профессионального отбора высших военно-учебных заведений, принятых на снабжение в Вооруженных Силах.

Психологическое и психофизиологическое обследование кандидатов проводится на бланках тестовых заданий. При этом их обработка, а также документирование результатов их обработки завершается в день проведения обследования.

75. Индивидуальные достижения кандидатов учитываются при вынесении заключения о категории профессиональной пригодности кандидатов в рамках их социально-психологического изучения.

76. Профессиональный отбор кандидатов проводится высшим военно-учебным заведением в период с 1 по 30 июля.

Продление сроков проведения мероприятий профессионального отбора кандидатов для дополнительного приема на обучение в вуз осуществляется по согласованию с Главным управлением кадров.

77. Для организационного обеспечения проведения мероприятий профессионального отбора кандидатов в вузе создается приемная комиссия.

Председателем приемной комиссии вуза является начальник вуза. Заместителем председателя приемной комиссии вуза назначается заместитель начальника вуза по учебной и научной (научной) работе.

Приемная комиссия высшего военно-учебного заведения состоит из следующих подкомиссий:

по профессиональному психологическому отбору;

по оценке уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов, поступающих на обучение по программам с полной военно-специальной подготовкой;

по оценке уровня творческой и (или) профессиональной подготовленности кандидатов по результатам дополнительных вступительных испытаний;

по оценке уровня физической подготовленности;

В качестве членов в приемную комиссию вуза включаются:

заместитель начальника вуза по работе с личным составом, начальник отдела кадров, начальник службы защиты государственной тайны, начальники факультетов (командиры батальонов (дивизионов) курсантов), начальники профилирующих кафедр (циклов), председатели подкомиссий приемной комиссии вуза;

представители должностных лиц, в подчинении которых находятся вузы, а также органов военного управления, являющихся заказчиками подготовки, направленные для участия в работе приемной комиссии вуза руководителем соответствующего органа военного управления.

Один из членов приемной комиссии вуза, не являющийся председателем подкомиссии, назначается ответственным секретарем приемной комиссии вуза. Ответственный секретарь приемной комиссии вуза организует работу приемной комиссии вуза и ее делопроизводство, а также личный прием кандидатов, их родителей (законных представителей).

78. Персональный состав, полномочия и порядок деятельности приемной комиссии вуза, а также входящих в ее состав подкомиссий определяются положениями о них, которые утверждаются начальником высшего военно-учебного заведения.

Срок полномочий приемных комиссий вузов устанавливается на один год и начинается с 1 октября года, предшествующего году приема в вузы.

79. Председателем военно-врачебной (врачебно-летной) подкомиссии приемной комиссии вуза назначается начальник медицинской службы вуза. В состав подкомиссии включаются врачи-специалисты вуза и по согласованию специалисты из военно-медицинских организаций Министерства обороны по месту дислокации вуза.

80. Председателем подкомиссии по профессиональному психологическому отбору приемной комиссии вуза назначается начальник подразделения профессионального психологического отбора вуза (начальник группы психологической работы отдела по работе с личным составом). В состав подкомиссии включаются психологи отдела по работе с личным составом вуза.

81. Председатель подкомиссии по оценке уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов приемной комиссии вуза назначается из числа начальников (заведующих), их заместителей и профессоров кафедр вуза. В состав подкомиссии включаются преподаватели кафедр вуза.

82. Председатель подкомиссии по оценке физической подготовленности кандидатов приемной комиссии вуза назначается из числа начальника (заведующего), его заместителей или профессоров кафедры физической подготовки вуза. В состав подкомиссии включаются преподаватели кафедры физической подготовки вуза.

83. Состав подкомиссий по оценке уровня общеобразовательной и физической подготовленности кандидатов, а также дополнительно привлекаемые лица гражданского персонала вуза приемных комиссий вузов меняется ежегодно не менее чем на 25 процентов.

Председатели указанных подкомиссий, а также ответственный секретарь приемной комиссии вуза назначаются не более чем на 2 года.

На официальном сайте и информационном стенде приемной комиссии вуза размещаются:

а) не позднее 1 октября года, предшествующего году приема в вуз:

правила приема на обучение в вуз;

перечень специальностей подготовки, по которым организуется прием на обучение в вуз;

перечень вступительных испытаний и минимальное количество баллов по общеобразовательным предметам по каждой специальности подготовки, по которой организуется прием на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

формы и программы вступительных испытаний, проводимых вузом самостоятельно при приеме на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

формы и правила определения физической подготовленности кандидатов, порядок ее оценки, требования, предъявляемые к физической подготовленности кандидатов;

порядок определения категории профессиональной пригодности, требования, предъявляемые к психологическим, психофизиологическим и социально-психологическим качествам кандидатов;

порядок определения годности кандидатов к поступлению на обучение в вуз по состоянию здоровья с указанием перечня врачей-специалистов, а также исчерпывающего перечня документов, необходимых для проведения медицинского освидетельствования кандидата в вузе (в том числе результатов лабораторных и функциональных исследований, сведений, справок);

порядок рассмотрения приемной комиссией вуза обращений, заявлений, жалоб кандидатов и их родителей (законных представителей);

правила подачи и рассмотрения апелляций по результатам вступительных испытаний, проводимых вузом самостоятельно при приеме на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

порядок заключения контракта о прохождении военной службы и его образец;

информация о порядке составления конкурсных списков на зачисление в вуз;

информация о предоставляемых кандидатам особых правах и преимуществах при приеме на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой (за исключением особых прав и преимуществ, обусловленных уровнями олимпиад школьников);

информация о порядке учета индивидуальных достижений кандидатов при приеме на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

справочные и агитационные информационные материалы. Кроме того, данные материалы направляются в военные округа, объединения видов (родов войск) Вооруженных Сил, суворовские военные училища, воинские части, военные комиссариаты субъектов Российской Федерации;

информация о почтовых и электронных адресах (если такая возможность предусмотрена вузом) для направления документов, необходимых для поступления, а также о телефонах для ответов на обращения, связанные с приемом на обучение;

информация о проводимом конкурсе;

информация о сроках проведения приема, в том числе о сроках приема документов, необходимых для поступления на обучение, а также о сроках проведения профессионального отбора и завершения представления оригинала документа об образовании и (или) квалификации;

б) не позднее 1 июня года приема на обучение:

расписание профессионального отбора кандидатов; информация о датах и времени прибытия кандидатов в вуз для прохождения профессионального отбора (в том числе в местах работы выездных приемных комиссий) с указанием мест сбора кандидатов и детализацией схемы проезда к ним;

информация о предоставляемых кандидатам особых правах и преимуществах, обусловленных уровнями олимпиад школьников.

85. Перед проведением профессионального отбора до кандидата доводятся под роспись следующие факты:

1) ознакомление кандидата с:

копией лицензии на осуществление вузом образовательной деятельности (с приложением);

копией свидетельства о государственной аккредитации вуза (с приложением) или с информацией об отсутствии указанного свидетельства;

информацией о предоставляемых поступающим особых правах и преимуществах при приеме на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

датами завершения представления кандидатами оригинала документа об образовании и (или) квалификации;

правилами приема в вуз, в том числе с правилами подачи апелляции по результатам вступительных испытаний, проводимых вузом самостоятельно;

2) согласие кандидата на обработку его персональных данных;

3) ознакомление кандидата с информацией о необходимости указания достоверных сведений в заявлении о приеме на обучение в вуз и в документах, оформляемых при приеме в вуз, а также предоставления подлинных документов;

4) отсутствие у кандидата, поступающего на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой, диплома бакалавра, диплома специалиста, диплома магистра;

5) подтверждение одновременной подачи заявлений о приеме не более чем в пять вузов, включая вуз, в который подается данное заявление, а также подтверждение наименования военной специальности (специализации) подготовки, по которой кандидат желает обучаться, в соответствии с избранной им специальностью подготовки, при поступлении на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой;

6) подтверждение подачи заявления о приеме на основании соответствующего особого права только в данную организацию высшего образования.

86. Рассмотрение и регистрация приемной комиссией вуза обращений, заявлений, жалоб кандидатов и их родителей (законных представителей) организуются председателем приемной комиссии.

При проведении личного приема кандидатов и их родителей (законных представителей) привлекаются должностные лица из состава приемной комиссии вуза в соответствии с их компетенцией.

Приемная комиссия вуза обеспечивает функционирование специальных телефонных линий, а также электронной почты для ответов на обращения, связанные с приемом на обучение в вуз.

87. Вуз осуществляет проверку достоверности сведений, представленных кандидатом, и подлинности поданных документов.

88. Для проведения профессионального отбора из кандидатов формируются экзаменационные группы по 25-30 человек. Экзаменационные группы формируются отдельно из кандидатов, изъявивших желание поступать в вуз на обучение по программам с полной военно-специальной подготовкой и по программам со средней военно-специальной подготовкой. По результатам профессионального отбора на экзаменационную группу составляются ведомости результатов проведения элемента профессионального отбора по рекомендуемому образцу, приведенному в приложении № 9 к настоящему Порядку.

89. Результаты прохождения кандидатом профессионального отбора доводятся до кандидата и (или) его родителей (законных представителей) по:

Кандидатам, признанным не годными по состоянию здоровья к поступлению в вуз, а также отнесенным к четвертой категории профессиональной пригодности в вузе, даются соответствующие разъяснения и рекомендации.

Кандидаты, отнесенные к четвертой категории профессиональной пригодности, информируются о вынесенном заключении индивидуально. Кандидаты, отнесенные к другим категориям профессиональной пригодности, полагаются прошедшими профессиональный психологический отбор.

90. На результаты вступительного испытания, проводимого вузом самостоятельно, кандидат и (или) его родители (законные представители) могут подать в апелляционную подкомиссию приемной комиссии апелляцию о нарушении, по мнению кандидата и (или) его родителей (законных представителей), установленного порядка проведения вступительного испытания и (или) о несогласии с полученной оценкой результатов вступительного испытания.

В ходе рассмотрения апелляции проверяются соблюдение установленного порядка проведения вступительного испытания и (или) правильность оценивания результатов вступительного испытания. Порядок подачи и рассмотрения апелляции определяется правилами приема в вуз.

Рекомендуемые образцы конкурсных списков на зачисление кандидатов курсантами в высшие военно-учебные заведения приведены в приложениях № 11 и 12 к настоящему Порядку.

92. Кандидаты, поступающие на обучение по программам с полной военно-специальной подготовкой, располагаются в конкурсных списках в зависимости от суммы баллов, определяющих уровень их общеобразовательной подготовленности (суммируются баллы по каждому общеобразовательному предмету вступительных испытаний), уровень их творческой и (или) профессиональной подготовленности, а также уровень их физической подготовленности.

Кандидаты, поступающие на обучение по программам со средней военно-специальной подготовкой, располагаются в конкурсных списках в зависимости от величины среднего балла аттестата о среднем общем образовании.

При этом кандидаты, отнесенные по результатам профессионального психологического отбора к третьей категории профессиональной пригодности, располагаются в конкурсном списке после кандидатов, отнесенных к первой и второй категориям профессиональной пригодности, независимо от полученной суммы баллов.

Кандидаты, набравшие равное количество баллов, заносятся в конкурсный список в следующей последовательности:

Кандидаты, не прошедшие профессиональный отбор, не явившиеся на вступительные испытания без уважительной причины, изъявившие отказ от поступления в вуз после начала профессионального отбора, не представившие в установленный срок оригинал документа об образовании и (или) квалификации, а также кандидаты, которым отказано в дальнейшем прохождении профессионального отбора по недисциплинированности, из конкурса выбывают и в вуз не зачисляются.

93. Приемная комиссия вуза на основании рассмотрения конкурсных списков принимает решение рекомендовать к зачислению в вуз установленное расчетами комплектования количество кандидатов. Решение приемной комиссии вуза оформляются протоколами.

94. Кандидаты, рекомендованные решениями приемных комиссий вузов к зачислению, зачисляются в вузы и назначаются на воинские должности курсантов приказами Министра обороны Российской Федерации по личному составу с 1 августа года приема в вузы.

Проекты указанных приказов с приложением протоколов заседаний приемных комиссий вузов о зачислении в вузы, конкурсных списков и списков кандидатов, которым отказано в приеме в вузы, а также материалы с результатами профессионального отбора*(11) до 30 июля года приема в вузы направляются в Главное управление кадров для контроля и представления на подпись Министру обороны Российской Федерации.

95. При наличии на 2 курсе вуза вакантных учебных мест граждане, окончившие первые курсы образовательных организаций высшего образования и зачисленные курсантами на обучение в вуз по программам с полной военно-специальной подготовкой и изъявившие желание обучаться на 2 курсе вуза, переводятся на 2 курс вуза после прохождения общевойсковой подготовки и принятия ими Военной присяги с учетом перезачета учебных дисциплин.

96. Выписки из приказов Министра обороны Российской Федерации по личному составу о зачислении кандидатов в вузы и назначении их на воинские должности курсантов не позднее 7 дней после их подписания высылаются кадровым органом высшего военно-учебного заведения в главные штабы видов Вооруженных Сил, штабы военных округов, родов войск Вооруженных Сил, суворовские военные училища и военные комиссариаты субъектов Российской Федерации, направившие кандидатов в вуз.

Выписки из приказов Министра обороны Российской Федерации по личному составу о зачислении в вузы кандидатов из числа военнослужащих и назначении их на воинские должности курсантов являются основанием для их исключения из списков личного состава воинских частей.

97. Кандидаты, не прибывшие в установленное время к месту проведения профессионального отбора в вуз по уважительной причине, допускаются для участия в профессиональном отборе до завершения его мероприятий в соответствии с расписанием.

Повторное проведение с кандидатом мероприятий профессионального отбора не допускается.

Об отказе в зачислении на обучение с указанием причин вуз информирует военные комиссариаты субъектов Российской Федерации по месту жительства кандидатов (воинские части) не позднее чем через 10 дней после окончания профессионального отбора.

100. Материалы профессионального отбора (заключения военно-врачебной (врачебно-летной) комиссии, результаты ЕГЭ, экзаменационные ведомости и бланки профессионального психологического тестирования) кандидатов, зачисленных в вузы, оригинал документа об образовании и (или) квалификации хранятся в высшем военно-учебном заведении в течение периода обучения в вузе. Материалы на остальных кандидатов хранятся в вузах в течение 2 лет.

*(3) Срок определяется на 1 сентября года поступления в вуз.

*(4) С офицерами, поступающими в Военную академию Генерального штаба, указанные сборы не проводятся.

*(5) Комплексные тактические (тактико-специальные) задания и методики их оценки направляются вузом в органы военного управления к 1 ноября года, предшествующего году приема в вузы.

*(6) Кандидаты располагаются в соответствии с суммой баллов по 100-балльной шкале по результатам вступительных испытаний.

*(7) Указанные офицеры заносятся в конкурсные списки с пометкой «резерв».

*(8) Возраст определяется по состоянию на 1 августа года приема в вуз.

*(9) Часть 8 статьи 55 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

*(10) Часть 4 статьи 70 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

*(11) В том числе база с результатами социально-психологического изучения, психологического и психофизиологического обследования кандидатов, выгруженная с автоматизированных рабочих мест специалистов профессионального отбора высших военно-учебных заведений, принятых на снабжение в Вооруженных Силах, на электронном носителе.

Приложение № 1
к Порядку (п. 18)

на потребное количество учебных мест для поступления

офицеров на учебу в высшие военно-учебные заведения

для _________________________________________________на 20__ год

(наименование органа военного управления)

(воинская должность, воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Приложение № 2
к Порядку (п. 26)

из постановления (протокола)

заседания Военного совета (аттестационной комиссии)

(наименование военного округа или аттестационной комиссии)

от “___”_______________ 20__ г.

Принимали участие: _________________________________________________

(воинские звания, фамилии, инициалы)

Повестка дня: «О направлении офицеров (отказе в направлении) для

профессионального отбора в высшие военно-учебные заведения по результатам

Слушали информацию _________________________________________________

(воинское звание, фамилия, инициалы)

1. Направить для прохождения профессионального отбора:

2. Отказать в направлении для профессионального отбора:

Председатель Военного совета (аттестационной комиссии)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Секретарь Военного совета (аттестационной комиссии)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Примечание. Выписка из постановления (протокола) составляется с

перечислением кандидатов из числа офицеров в алфавитном порядке отдельно

по каждому высшему военно-учебному заведению, наименованию подготовки.

Приложение № 3
к Порядку (п. 37)

о ходе профессионального отбора кандидатов из числа офицеров, поступающих в

___________________________________________________ слушателями в ____ году

(полное наименование вуза)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Приложение № 4
к Порядку (п. 38)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

на зачисление кандидатов из числа офицеров слушателями в

(полное наименование вуза)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 5
к Порядку (п. 38)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

заседания приемной комиссии о зачислении слушателями

(полное наименование вуза)

Приемная комиссия в составе:

председателя комиссии ______________________________________________

членов комиссии: ___________________________________________________

рассмотрела конкурсный список на зачисление кандидатов из числа

офицеров слушателями и постановила зачислить на обучение в

__________________________________________ включенных в конкурсный список

(полное наименование вуза)

первых ______________________________________ кандидатов, за исключением:

(установленное количество слушателей)

Остальных кандидатов как не прошедших по конкурсу на учебу

Приложение: конкурсный список.

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 6
к Порядку (п. 39)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

кандидатов из числа офицеров, которым отказано в

(полное наименование вуза)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 7
к Порядку (п. 54)

учета заявлений кандидатов на поступление в высшие военно-учебные

заведения из числа граждан, прошедших и не проходивших военную службу

Приложение № 8
к Порядку (п. 56)

на кандидата, поступающего в высшее военно-учебное заведение

(фамилия, имя, отчество, число, месяц и год рождения, уровень

образования, место работы, занимаемая должность, почтовый адрес

предприятия, учреждения, воинской части, контактный

лично знаю ___________________________________ с ________________________

(фамилия, имя, отчество кандидата) (указывается год)

Основное содержание характеристики:

1. Общие данные на кандидата:

фамилия, имя, отчество, число, месяц, год и место рождения, уровень

образования (с указанием учебных заведений, которые окончил), место

работы (учебы, службы), занимаемая должность, специальность (воинская

специальность), квалификация и стаж работы по специальности.

2. Общественная активность и основные моральные качества:

представление о социальной значимости военной службы и уровень

развития чувства ответственности за защиту Отечества;

участие в общественной жизни учебного (производственного, воинского)

коллектива, организаторские способности и особенности в общении;

уровень развития основных морально-волевых качеств

(принципиальность, смелость, решительность, мужество, выдержка и

самообладание, дисциплинированность, исполнительность, трудолюбие,

честность, целеустремленность, настойчивость, самостоятельность и др.).

3. Военно-профессиональная направленность:

искренность и обоснованность стремления стать офицером;

основные интересы и увлечения;

склонность к военно-профессиональной деятельности, стремление

приобрести и совершенствовать знания, навыки и умения, связанные с ней;

бдительность, умение хранить военную и государственную тайну (для

кандидатов из числа военнослужащих).

4. Другие наиболее характерные положительные и отрицательные

свойства личности и вывод о целесообразности направления для поступления

на учебу в высшее военно-учебное заведение.

Руководитель образовательной организации (для обучающихся)

Руководитель организации (для работников)

Командир воинской части (для военнослужащих)

(подпись, инициал имени, фамилия)

“___”____________ 20__ г.

Приложение № 9
к Порядку (п. 88)

(полное наименование вуза)

“___”_____________ 20__ г.

результатов проведения __________________________________________________

(наименование элемента профессионального отбора)

Председатель предметной экзаменационной подкомиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 10
к Порядку (п. 91)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

заседания приемной комиссии о зачислении курсантами

(полное наименование вуза)

Приемная комиссия в составе:

председателя комиссии ______________________________________________

членов комиссии: ___________________________________________________

рассмотрела конкурсный список на зачисление кандидатов курсантами

и постановила рекомендовать к зачислению на учебу в

___________________________________________включенных в конкурсный список

(полное наименование вуза)

первых ______________________________________ кандидатов, за исключением:

(установленное количество курсантов 1 курса)

Остальных кандидатов как не прошедших по конкурсу на учебу

Приложение: конкурсный список.

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 11
к Порядку (п. 91)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

на зачисление кандидатов курсантами в

(полное наименование вуза)

(полная военно-специальная подготовка)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 12
к Порядку (п. 91)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

на зачисление кандидатов курсантами в

(полное наименование вуза)

(средняя военно-специальная подготовка)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 13
к Порядку (п. 91)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

кандидатов, которым отказано в приеме в

(полное наименование вуза)

(полная военно-специальная подготовка)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Приложение № 14
к Порядку (п. 91)

Председатель приемной комиссии № ____

(полное наименование вуза)

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

“___”_____________ 20__ г.

кандидатов, которым отказано в приеме в

(полное наименование вуза)

(средняя военно-специальная подготовка)

Заместитель председателя приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Ответственный секретарь приемной комиссии

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

Обзор документа

Определен новый порядок приема в вузы Минобороны России.

Основные изменения связаны с принятием нового Закона об образовании. Пересмотрен понятийный и ссылочный аппараты, общие условия приема.

Прежний порядок (с учетом изменений) признан утратившим силу.

Источник