когда проходят практику в колледже

Студенческая практика. Правила изменились

Положение, утвержденное приказом № 673, посвящено учебной и производственной практике в учреждениях среднего профессионального образования (СПО). Положение, утвержденное приказом № 674, касается практики учащихся учреждений начального профессионального образования (НПО).

Эти документы должны применять образовательные учреждения, которые соответственно реализуют программы среднего и начального профобразования. Однако федеральные органы исполнительной власти, в ведении которых находятся эти образовательные учреждения, могут с учетом особенностей отрасли разрабатывать свои рекомендации по проведению практики.

КАК ОПЛАЧИВАЕТСЯ ПРАКТИКА

Организация, которая заключила с образовательным учреждением договор о проведении практики, не должна оформлять со студентами трудовые отношения. Таких требований в Трудовом кодексе РФ нет. То есть заключать трудовой договор с практикантами и платить им зарплату предприятия не обязаны. Если студент на время производственной практики принят в штат предприятия, то с ним заключается трудовой договор. В этом случае ему полагаются зарплата и прочие выплаты в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Иногда организации привлекают практикантов к работе по договору подряда. Тогда труд также должен быть оплачен. При этом должны быть соблюдены положения гражданского законодательства.

Если у студентов, которые обучаются по программам СПО, практика проходит вне места расположения учебного заведения, то им в обязательном порядке выплачиваются суточные в размере 50 процентов от установленной законодательством нормы. Также оплачивается проезд к месту практики и обратно (в полном размере). Это обязанность образовательного учреждения. Данные правила прописаны в пункте 17 Положения № 673.

Учебная практика должна проходить в подразделениях самого учебного заведения: в мастерских, лабораториях, на учебных полигонах, в учебных хозяйствах и т. д. Также она может проходить и в сторонней организации, с которой у образовательного учреждения есть договор. Но и в том, и в другом случае учебную практику проводят мастера производственного обучения или преподаватели дисциплин профессионального цикла.

Производственная практика проводится исключительно на предприятиях и в организациях на основании договора с ними. Причем обучающиеся по программе начального профобразования могут зачисляться на вакантные должности в организациях, если их работа соответствует требованиям программы производственной практики. Это же касается студентов техникумов, если они проходят преддипломную практику. Они также могут быть зачислены в штат организации при наличии вакансии.

Образовательные учреждения устанавливают сроки практики в соответствии с образовательными программами. Что касается студентов, которые обучаются по программам среднего профобразования (студенты техникумов), то практика по профилю у них может проводиться непрерывно или чередоваться с теоретическими занятиями по дням (неделям). Преддипломная практика всегда проводится непрерывно и только после освоения учебной практики и практики по профилю специальности.

Обязанности учебных учреждений и организаций при прохождении студентами практики разграничиваются. Так, планирование и утверждение в учебном плане всех видов и этапов практики, контроль и руководство находятся в ведении учебного заведения.

Также на образовательные учреждения возлагаются разработка и согласование с организациями форм отчетности о прохождении практики, ее оценки.

Что же касается организаций, то они, в частности, заключают договоры на проведение практики, согласовывают задания на практику, саму программу практики и планируемые результаты, предоставляют рабочие места практикантам, назначают руководителей практики, определяют наставников, обеспечивают безопасные условия прохождения практики.

Если практика проводится в организации, то студенты должны соблюдать действующие в ней правила внутреннего трудового распорядка, требования охраны труда и пожарной безопасности. Кроме того, они должны в полном объеме выполнять задания, предусмотренные программами практики.

Практика завершается оценкой или зачетом.

Результаты прохождения практики учитываются при итоговой аттестации.

Статья напечатана в журнале «Учет в сфере образования» №4, апрель 2010 г.

Источник

Производственная практика и стажировка студентов: какие есть отличия?

И практика, и стажировка студентов — это первый опыт «боевой» работы по специальности. Но, как это часто бывает в нашей системе образования, студенты, отправляющиеся на практику, не представляют, что их там ждёт. Впрочем, даже работодатели, приглашающие студентов, иногда не в курсе, чем отличается стажировка от практики. Как долго длится? Нужно ли оплачивать рабочее время? Ради чего студенты придут к нему на работу?

Практика и стажировка студентов — что это и зачем нужно

Для начала стоит определиться с понятиями.

Короче, производственная практика в первую очередь нужна для учёбы, а стажировка — для будущей работы. Чаще всего место практики назначает вуз без возможности выбора. На стажировку же студент отправляется сам в свободное время, если он нашёл подходящую вакансию. Понятие «стажировка» даже не закреплено в федеральном законе об образовании в Российской Федерации: к официальной учёбе она не имеет никакого отношения.

Можно ли их совместить? Да, если ваш университет позволяет выбрать самостоятельно место производственной практики. В таком случае принесите будущему работодатели необходимые документы из деканата. После успешного прохождения стажировки не будет проблем с тем, чтобы поставить соответствующие печати на справках для университета. Таким образом вы сможете познакомиться с вашей будущей профессией, найти работу, а заодно — не терять время на практике во время каникул. Иногда университет самостоятельно договаривается с работодателем, и они вместе организовывают стажировку, которая будет зачтена в рамках производственной практики. Как вы понимаете, от этого выиграют все три стороны.

Отличия практики и стажировки

На самом деле сходств у стажировки и практики намного меньше, чем различий. Единственная общая черта — и стажировку, и практику проходят для получения первого опыта работы. На этом все сходства заканчиваются. Всё остальное — от методов обучения до конечной цели процесса — кардинально различается.

Требования к соискателям

Кого пустят на стажировку, а кого — на практику? По ФЗ об образовании производственную практику обязаны пройти студенты любой формы обучения в рамках их образовательной программы. У вас не получится пропустить практику, но в лояльных вузах вы сможете самостоятельно выбрать, где её проходить.

Стажировка — совсем другое дело. Единственное требование — наличие полного высшего или среднего образования, либо обучение на последних курсах. Обычно на стажировку приходят студенты, недавние выпускники без опыта работы, а также опытные специалисты, которые хотят сменить специальность и сферу деятельности.

Цели

Цели у таких типов работ тоже разные. Производственная практика проводится для того, чтобы закрепить теоретические знания студента. Можно её воспринимать как большую, серьёзную и не терпящую пересдач лабораторную работу. Как ни крути, самая главная цель практики — именно научить и проверить закреплённые знания. А вот цель стажировки куда более практическая. Это, в первую очередь, приобретение нового опыта, знаний и умений, которые пригодятся в будущей работе, а не для сдачи теории. При этом целью соискателя является обучение специальности и получение работы, а руководителя — подготовки идеально подходящего работника в свой коллектив.

Методы

Методы обучения также существенно различаются. На практике студентам дают мелкие поручения, связанные с их специальностью или темой будущего диплома. Им не покажут полную работу производства и не расскажут о мелочах в выбранной профессии. Ну а стажёров ждёт полное погружение: самостоятельное изучение справочной литературы, общение со старшими коллегами, выполнение служебных обязанностей, и даже участие в совещаниях. Он будет отличаться от полноценного работника только закреплённым за ним куратором и отсутствием штрафов за небольшие ошибки.

Задачи

Задачи, которые предстоит решать практиканту, предстоит составить его научному руководителю. За основу берётся профиль обучения или тема будущей выпускной квалификационной работы. Задачи подбираются так, чтобы можно было правильно заполнить отчет практики для студентов. Ну а стажёр выполняет те задания, которые ему даёт руководство или клиент. Конечно, делает он это под присмотром старших коллег. Но никто не будет давать стажёру учебные задачи без конечного результата: он пришёл именно для того, чтобы в боевых условиях обучиться будущей профессии.

Оплата

Вознаграждение за труд практиканта не предполагается. Впрочем, студентов редко нагружают работой: чаще всего они выполняют совсем простые поручения. Кроме того, результаты прохождения практики не влияют на получение стипендии. Стажёры чаще всего или работают бесплатно, или получают минимальную оплату труда. Однако они могут пользоваться всем соцпакетом работников: например, рабочим транспортом или столовой. Для стажёров в сфере здравоохранения или питания часто предлагают бесплатное оформление медицинской книжки. В случае релокации или удалённого производства стажёрам могут быть возмещены некоторые траты: например, дорога или аренда жилья. Стажировки за рубежом предполагают полное возмещение всех трат, включая переезд, жильё, медицинскую страховку и питание.

Продолжительность

Продолжительность практики зависит от вашего учебного плана. Чаще всего она длится от 4 до 10 недель. А продолжительность по часам может быть разная: кому-то ставят практику в первой половине дня, а кому-то — на полный рабочий день. Длительность стажировки намного более свободная: она может быть 2 дня (для работы с кратким обучением), а может и до года (например, если подразумевается временная релокация в другую страну по обмену). Стандартная продолжительность стажировки для студентов в 2021 году — 2–3 месяца — как раз совпадает с летними каникулами. При этом вас ждёт полный рабочий день — не обязательно 8 часов. Часть профессий работает по полдня, а часть — полные сутки. Всё зависит от выбранного места работы.

Документы

Всё, что получит практикант после отработки — это печать на справке из университета. У него не будет никаких официальных документов о том, что он работал на производстве и ознакомился с будущей специальностью. К сожалению, часто фирма, которая не заинтересована в студентах, сразу ставит им все необходимые подписи и отправляет по домам. В итоге документы о прохождении на руках есть, а вот знаний и умений совершенно не прибавилось. Зато после прохождения стажировки работнику, в зависимости от специальности и целей, будет выдан или диплом о переподготовке, или удостоверение о повышении квалификации. Впрочем, есть вариант, что у организации нет соответствующих лицензий на выдачу документов. В таком случае стажёр не получит документальное подтверждение прохождения стажировки, но, скорее всего, ему дадут трудовой договор и приказ о поступлении на работу.

Результат

Что получают практикант и стажёр в результате своей временной работы? Студент, пришедший на практику, в идеале должен разобраться в профильном предмете, пообщаться со старшими коллегами, наработать материал для будущего диплома. Если он хорошо себя показал, ему могут предложить остаться на работу. Кроме того, студент может обращаться на производство, если это будет необходимо для написания его выпускной квалификационной работы: чаще всего бывших практикантов поддерживают достаточно долго. В будущем учебном году он сдаёт своему руководителю документы о прохождении и дневник практики студента, который заполняет самостоятельно.

После прохождения стажировки студент становится полноценным специалистом, который в дальнейшем может устроиться на работу. Чаще всего стажировку проводят именно для того, чтобы найти и обучить работника, идеально подходящего под все требования и условия. Очень редко стажировка проводится как обучение всех желающих, а не для набора собственного персонала. Если вы проходили стажировку в известной фирме, то это будет неплохим подспорьем в вашем резюме.

Таким образом, производственная практика — это элемент обучения в университете. Она поможет вам написать диплом, разобраться в профильных предметах, лучше понимать преподавателей. И, конечно, сделать окончательный выбор — хотите ли вы работать в выбранной сфере, или стоит её сменить. Стажировка — это подготовка к работе, куда вы идёте добровольно. Она может не совпадать с профилем образования — на неё приглашают даже людей без опыта и знаний. Но, в случае успешного прохождения, вы сможете без проблем устроиться на работу, а также получить полезную запись в своём резюме. Прекрасно, если у вас есть возможность совместить два этих процесса. Впрочем, производственная практика будет в вашей жизни один раз, а стажировок может быть множество: всё зависит от ваших интересов, сферы работы и амбиций.

Источник

Производственная практика для студентов

Производственная практика для студентов – важная составляющего учебного процесса, позволяющая сориентироваться на рынке труда и найти себя в будущей профессии. Работодатели же за время «третьего семестра» получают возможность присмотреться к потенциальным сотрудникам, привлечь на предприятие молодые перспективные кадры. Поэтому, чтобы извлечь из практики максимальную пользу, учащимся вузов важно серьезно к ней отнестись.

Что такое производственная практика?

Производственная практика – это обязательная составляющая образовательного процесса, необходимая для подготовки квалифицированных работников, хорошо ориентирующихся не только в профильной теории, но и в реалиях трудовых будней. Этот этап обучения обычно осуществляется вне стен вуза – на базе учреждений, соответствующих будущей специальности студента.

Перенос учебного процесса в условия, максимально схожие с обстановкой будущей профессиональной деятельностью студента, – обязательный этап на пути получения высшего образования, обусловленный требованиями госстандартов и регламентированный приказом Минобразования и науки РФ № 1383.

Цели и задачи

В ходе обучения важно придерживаться согласованности теории и практики. Как и любой другой этап образовательного процесса, пребывание студента на производстве преследует определенные цели и задачи.

Основная цель производственной практики – закрепление теоретических знаний, отработка профессиональных навыков и умений в условиях реальной рабочей деятельности. Нередко именно эта часть обучения становится стартом будущей карьеры выпускника.

Задачи

Главные задачи производственной практики:

Есть у практики студентов на производстве и еще одна важная миссия – сбор материала для курсовой или дипломной работы.

Виды и сроки

В зависимости от стадии обучения производственная практика может быть нескольких видов.

Период практики (обычно две-четыре недели) входит в учебное время и устанавливается приказом декана факультета.

Как правило, бакалавры становятся практикантами на третьем (2 недели) и четвертом курсах (месяц), магистры – дважды в год на четыре недели. Для выпускников практика на производстве плавно перетекает в преддипломную.

Порядок проведения

Организацией производственной практики занимаются вузы. На первом этапе руководители учебно-научных отделов университетов и институтов разрабатывают программы для всех направлений и профилей подготовки. Затем проводится отбор базовых предприятий, с которыми заключаются договоры о прохождении практики.

После того как вуз распределит студентов по организациям и компаниям, назначается руководитель от университета, который должен составить индивидуальные задания. На заключительном этапе подготовки приказом ректора утверждаются сроки проведения практики и направления студентов.

Всё, что остается сделать практиканту, это:

Если студент собирается проходить производственную практику на предприятии, которое он выбрал сам, то компания должна направить в учебное заведение гарантийное письмо, в котором подтвердит, что обеспечит возможность работать в сроки, установленные вузовским академическим планом. Как правило, индивидуальное прохождение производственной практики оформляется договором, который заключают принимающая студента организация и вуз. По завершении практики в этом случае может понадобиться справка.

По окончании работы на предприятии студент в течение 5–7 дней должен представить руководителю отчет, оформленный по стандарту, установленному программой практики. Обычно еще через неделю-две доклад заслушивается и утверждается на заседании кафедры.

Студенты, по уважительной причине не выполнившие программу производственной практики, в дополнительные сроки направляются на предприятия повторно, но уже по согласованному с компанией индивидуальному плану. Те, кто не справился с заданиями без подтвержденной документально уважительной причины или получил неуд за отчет, считаются имеющими академическую задолженность и могут быть не допущены к итоговой аттестации.

Платят ли за практику студентам

Зачастую при прохождении практики студенты выполняют функцию дублеров на производстве. Однако не исключена возможность временного зачисления в штат при наличии вакансий и выплата соответствующей зарплаты. В соответствии с актуальным законодательством оплата труда при прохождении производственной практики осуществляется согласно договору, заключенному между университетом и принимающей организацией.

Выделяют несколько видов договоров, используемых для оформления практиканта:

При наличии договора первых двух типов оплата практики студентам обязательна. Если деятельность осуществляется на основании соглашения с вузом, не предусматривающего денежное вознаграждение, а трудовой договор не заключен, то на оплату труда не стоит рассчитывать.

Прохождение практики на предприятии для студентов – уникальный шанс «разведать обстановку», чтобы определиться с будущим местом работы, и способ сберечь время и силы, ведь выпускник будет точно знать, куда стоит идти после окончания вуза.

Источник

Как проходит практика в колледже

Каждый студент проходит учебную и производственную практику.

Практика обязательна для всех студентов — в соответствии с требованиями ФГОС по всем специальностям.

Что такое практика?

Самостоятельная профессиональная деятельность студента в реальных условиях. Он применяет свои знания и умения по специальности.

Один из этапов обучения, на котором студент получает практический опыт по разным видам профессиональной деятельности.

Возможность зарекомендовать себя перед работодателем для дальнейшего трудоустройства.

В этой статье мы ответим на самые популярные вопросы о практике в НСПК и поделимся отзывами студентов.

Содержание статьи:

Сколько длится практика в НСПК?

Продолжительность практики зависит от специальности и курса. Сроки и виды практик на весь период обучения расписаны в календарном учебном графике, расположенном в личном кабинете студента.

Во время практики необходимо усвоить все часы, предусмотренные по учебному плану. Одна неделя практики — 36 рабочих часов.

Главное — чтобы к её окончанию были отработаны все часы. Это позволяет выстроить практику наиболее удобным образом.

Как проходит практика в НСПК?

Перед тем как приступить к практике, студент должен:

Найти место прохождения практики.

Написать заявление о закреплении места практики. Шаблон — в личном кабинете НСПК в разделе «Шаблоны документов» в дисциплине, по которой студент проходит практику.

Оформить договор о практической подготовке между колледжем и местом прохождения практики.

Заполнить план-задание на практику. Документ находится в личном кабинете в разделе «Материалы практики» внутри дисциплины практики.

Полезные советы студентам НСПК

4 способа найти место для прохождения практики:

1. Обратитесь в организации отрасли вашего населённого пункта.

Если вы учитесь на воспитателя детского сада, позвоните в государственные и частные детские сады, если на учителя — в школы. Заведующие и директора образовательных организаций принимают практикантов для расширения опыта педагогической деятельности, внедрения инновационных подходов, обновления коллектива, и даже из-за производственной необходимости, например, нехватки сотрудников. Практиканты могут иметь собственные дидактические материалы для работы с детьми и быть полезными для образовательного процесса.

Если вы учитесь на специалиста по документационному обеспечению управления, практику можно пройти в любой организации, так как документооборот присутствует везде. В зависимости от специфики организации, особенностей документооборота и ведения архива (бумажные и электронные), можно пройти практику по-индивидуальному план-заданию от руководителя практики.

2. Обратитесь за помощью к знакомым.

Возможно, они знают организации, в которых не хватает работников или расширяется штат. Согласно Приказу Минобрнауки № 885 и Минпросвещения № 390, при наличии вакансии, организация может заключить со студентом срочный трудовой договор о замещении должности.

3. Пройдите практику на работе.

Если вы уже трудоустроены по специальности, которую осваиваете в колледже, договоритесь с работодателем о прохождении практики или напишите заявление на учёт стажа работы при прохождении практики на почту praktika@i-college.ru.

4. Воспользуйтесь сайтами-агрегаторами вакансий.

Укажите на сайте ваш населённый пункт и специальность, по которой обучаетесь. Отметьте пункт «стажёр», «практикант» или «начало карьеры». Вы увидите вакансии, где не требуется опыт работы.

Как убедить взять вас на практику?

Нормально, если вы переживаете, что вам будут отказывать при самостоятельном поиске места практики. Чтобы увереннее себя чувствовать, заранее продумайте направление диалога.

Убедите потенциального руководителя, что практикант — это не обуза, а дополнительные руки и «свежая» голова.

Иногда отсутствие опыта только на пользу практиканту. Работодатель «вырастит» себе сотрудника, которого не придётся переучивать, как работника с опытом.

Поиск места для практики — ваша тренировка перед поиском работы. Вы общаетесь с потенциальными работодателями, замечаете, что для них важно, на что нужно обратить внимание во время работы.

После успешного прохождения практики спросите своего руководителя о возможностях трудоустройства.

Для студентов НСПК разработан бесплатный курс «Успешная самопрезентация» (доступ в личном кабинете СДО), материалы которого можно использовать для написания резюме и подготовки к собеседованию.

Места для практики в г. Пермь

Если вы живёте в г. Пермь, колледж предоставляет места для прохождения практики. У НСПК заключены договоры о практической подготовке обучающихся с:

Что нужно сделать после завершения практики?

Она оформляется на бланке организации, заверяется печатью и подписывается руководителем практики от организации.

Список обязательных документов для получения оценки:

1. Оригинал договора о практической подготовке обучающегося.

Направляется на почтовый адрес НСПК: 614007, Пермский край, г. Пермь, ул. Революции, дом № 5/1.

Получатель: Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация «Национальный социально-педагогический колледж» с пометкой «Договор по практике».

2. Скан-копии или фотографии:

Эти документы нужно загрузить в систему дистанционного обучения. Для удобства загрузки вы можете загрузить на проверку архив из файлов: отсканированный титульный лист (или его фото) и сам отчет в текстовом формате. Это позволит не нести затраты, в т.ч. времени, на распечатывание и сканирование.

Отправлять распечатанный отчет в колледж не нужно. Проверка осуществляется в электронном виде.

Можно ли пройти практику дистанционно?

Да, можно. Такой вариант подходит тем, кто:

После этого подготавливаете отчёт с материалами о результате вашей работы на практике: фото, видео, скриншоты.

Список документов для получения оценки за дистанционную практику:

Документы загружаются в личный кабинет в формате скан-копий или фото, как и при «обычной» (не дистанционной) практике.

Студенты без проблем проходят практику в НСПК: 5 причин

1. Легко найти место для прохождения практики.

Организации с охотой берут на работу студентов и молодых специалистов со свежими знаниями и интересом к работе. Колледж готов помочь найти место практики, если у студента не получается самостоятельно.

2. Практика даёт опыт, и возможность применить знания в работе.

Наши студенты отмечают, что именно практика раскрыла перед ними нюансы выбранной специальности.

3. Проходить практику — несложно.

Руководители практики помогают студентам в решении вопросов, подсказывают, как лучше выполнить задания по практике. Если есть ошибки, то указывают на них, дают консультацию по существу заданий.

4. Колледж предоставляет все шаблоны документов по практике.

Они хранятся в личном кабинете. Специалист деканата и руководитель практики от колледжа подскажут, как их оформить.

5. Рассредоточенную практику легко совмещать с работой.

Если вы уже работаете по специальности, то можете пройти практику на работе либо написать заявление на учёт стажа работы и уменьшение объёмов практики.

А если вы работаете не по специальности, то можете пройти практику в нерабочие дни, в формате неполного рабочего дня или неполной рабочей недели, а также рассмотреть дистанционное прохождение практики.

Отзывы о практике студентов «НСПК»

Наши студенты отмечают, что проходить учебную практику в «НСПК» легко и удобно. Многие проходят практику в той организации, где работают.

Анна Царева, Педагог дополнительного образования + Преподаватель изобразительного и декоративно-прикладного искусства.

На втором курсе я проходила две практики: учебную и производственную. Местом прохождения моей практики стала моя работа — Изобильненский сельский Дом культуры, поэтому сложностей по оформлению документов практики не возникло. Конечно, учреждения дополнительного образования немного отличаются от учреждений культуры, но в нашем заведении также ведутся кружки разной направленности. Так как я являюсь руководителем клубных формирований по ИЗО и ДПИ, то мне было легко делать все задания самостоятельно.

Те, кто проходит практику в новых для себя организациях, тоже не испытывают сложностей. Они могут обратиться за помощью к руководителям практики.

Юлия, Воспитатель детей дошкольного возраста + Учитель начальных классов

Я живу в городе Краснодар, но практику проходила в пригороде. Так как я на ускоренном обучении, то за этот год мне удалось пройти 6 практик (это были и учебные и производственные).

Место для прохождения я нашла быстро.

Мне было нетрудно, так как, обучаясь в другом учебном заведении, я уже там бывала, и меня приняли с радостью.

Сложности были с тем, что первая производственная практика подразумевала работу с детьми раннего возраста. К этому я была не совсем готова, но в итоге справилась и многому научилась. Больше всего мне понравилось проходить задания по ПМ № 3. Эти задания составлены безупречно (творческая, игровая и письменная деятельности сбалансированы).

Тем, кто только идет на практику посоветую: заранее подготовьте картотеки по играм, они очень пригодятся. Не бойтесь и получайте положительные эмоции, если что-то не получится, у вас будут руководители (из колледжа и в месте прохождения практики), они помогут.

Учащиеся колледжа отмечают, что проходят практику в «НСПК» для получения реальных практических навыков, которые пригодятся в дальнейшей работе по специальности.

Юлия Бойцова, Педагогика дополнительного образования (социально-педагогическая деятельность) + Библиотекарь, специалист по информационным ресурсам.

Проживаю в городе Димитровград Ульяновской области. Я работаю в МБОУ Лицей 25, и практику (ознакомительную, производственную) прохожу по месту работы, поэтому проблем с определением места практики не возникло.

Так как я работаю заведующей информационно-библиотечного центра, то очень часто приходится взаимодействовать с педагогами дополнительного образования, работающими на базе нашего лицея и с заместителем директора по воспитательной работе.

На практике не нужно стесняться что-то спрашивать, так вы не покажете себя невежей, а, наоборот, ваша заинтересованность будет показателем того, что вам это нужно не просто «для галочки», а именно НУЖНО.

Вообще, хочется сказать, что обучение в НСПК очень интересно, некоторые лекции настолько жизненны, что думается, если бы эти знания были у меня раньше, то многие вещи были бы иначе. Постоянная обратная связь с преподавателями тоже очень радует, я знаю, что могу спросить или что-то уточнить, и мне в ближайшее время ответят и объяснят, понятно и лаконично.

Если вы уже студент и у вас есть вопросы по практике, задавайте их специалистам сектора по организации практики деканата.

Если вы только планируете поступать и у вас остались вопросы по обучению и практике в НСПК, звоните по телефону 8 (800) 707-30-78 или закажите обратный звонок на нашем сайте.

Источник